Работа в Москве, вакансия - Менеджер маркетплейсов • Москва - id345

Just Be — современный бренд мужской одежды, который выделяется качеством и стилем. Мы активно развиваемся на маркетплейсах, включая Wildberries и Ozon, и ищем профессионалов в нашу команду молодых, инициативных и креативных людей, разрабатывающих и продвигающих качественную мужскую одежду, способных помогать нам выходить на новый уровень.

Чем предстоит заниматься:

• Управление аккаунтом на маркетплейсах Wildberries или Ozon
• Ведение рекламных кабинетов и вывод товаров в ТОП
• Анализ конкурентов и применение инсайтов для роста продаж
• Глубокий анализ данных через Mpstats и другие аналитические системы
• Работа с ABC-анализом, расчетами unit-экономики, оптимизацией ДРР до 10%
• Контроль остатков товара и оперативное управление ассортиментом
• Курирование 20+ SKU с нацеленностью на увеличение оборота.

Мы будем рады видеть тебя в команде, если:

• Обязателен опыт работы с одеждой на маркетплейсах от 2 лет
• Ты демонстрировал стабильный рост оборота на прошлом месте работы (от 15 млн ₽ на кабинет в месяц в продажах)
• Умеешь работать автономно, ставить задачи и доводить их до результата
• Имеешь аналитический склад ума и навыки работы с цифрами и аналитикой — это очень важно
• Ты дружелюбный, умеешь работать в команде, открыто воспринимаешь обратную связь и сам её предоставляешь
• Готов брать ответственность за результат, предлагать новые стратегии, выдвигать и тестировать гипотезы.

Что мы предлагаем:

• Достойный уровень дохода: оклад + KPI (прозрачная система мотивации)
• График работы: Full-time, 5/2, 10:00–19:00 (по МСК), полностью удалённо
• Оплата профильного обучения и курсов от ведущих экспертов
• Карьерный рост: мы не нанимаем руководителей со стороны, а взращиваем их из наших экспертов
• Официальное оформление (самозанятость, трудовой договор)
• Приятные бонусы: подарки на праздники и день рождения
• Отличные скидки на продукцию бренда!

Важно:

На данный момент в команде 4 менеджера и 1 РОП. В этом году планируется вывод новинок, формирование второго отдела и отбор РОПа среди менеджеров.

Мы ищем профессионалов, готовых брать ответственность за результат. В нашей команде важна поддержка, уважение и желание делиться знаниями — только так мы вместе достигаем рекордов!

Если ты разделяешь наши ценности и уверен в своём опыте, жми «Откликнуться» — будем рады познакомиться и обсудить сотрудничество.
Отклики с сопроводительным письмом с описанными результатами и цифрами достигнутыми в нише одежды будет преимуществом!✨