Работа в Москве, вакансия - Директор по персоналу (HRD) • Москва - id225

Мы ищем HR-партнера, который станет стратегическим союзником для бизнеса. Нам нужен профессионал, который умеет доносить свои идеи до коллег, выстраивать эффективные процессы подбора, а также создавать вовлеченную команду.

Что предстоит делать:

• Формировать и реализовывать HR-стратегию в соответствии с целями компании
• Разрабатывать и внедрять эффективную систему подбора и адаптации персонала
• Повышать эффективность HR-процессов
• Развивать корпоративную культуру, создавая комфортную и продуктивную среду
• Взаимодействовать с руководителями подразделений, помогая им строить сильные команды
• Контролировать кадровый учет и соблюдение трудового законодательства.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт работы в роли HR-бизнес-партнера/Директора по персоналу/ Руководителя подбора (с подчиненными от 1-2 человека)
• Понимание бизнес-процессов и умение работать в партнерстве с руководством
• Способность предлагать решения
• Глубокое понимание в подборе и адаптации персонала
• Высокий уровень коммуникативных навыков и способность убеждать, способность аргументированно отстаивать свои идеи и находить баланс между интересами бизнеса и сотрудников.

Что предлагаем:

• Работа с возможностью влиять на бизнес
• Конкурентоспособная заработная плата
• Возможность реализации собственных инициатив
• Офис: м. Павелецкая (15 минут пешком или 5 на общественном транспорте).