Работа в России, вакансия - Региональный директор • Самара - id321

В компании Всёсмарт (часть ИТ-холдинга Fplus) открыта позиция Территориального директора. Мы ищем профессионала, который будет организовывать эффективную и слаженную работу сети магазинов через стратегическое управление персоналом и оптимизацию бизнес-процессов.

Сеть магазинов Всёсмарт - новый формат розницы умного дома, товаров для жизни, здоровья и отдыха. В сети уже 50 открытых магазинов по всех России, до конца 2024 мы планируем вырасти в 2 раза.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• График работы: 5/2 с 9.30 до 18.30
• Расширенный компенсационный пакет: 3 дня «больничного» без больничного листа
• Корпоративное обучение, вебинары и тренинги
• English speaking club (в том числе, с носителем языка)
• Организация досуга для сотрудников и их семей вне рабочего времени (спортивные мероприятия, экскурсии, дегустации и т.д.)
• Скидки на продукцию партнеров, а также на продукцию нашей розничной сети «Всёсмарт».

Чем предстоит заниматься:

• Организация и контроль работы магазинов
• Утверждение графиков работы персонала
• Табелирование сотрудников
• Распределение сотрудников по магазинам
• Открытие заявок на подбор персонала
• Собеседование кандидатов, прием экзамена после стажировки
• Контроль состояния магазина по блокам: эксплуатация, мерчандайзинг, товародвижение, сервис, безопасность, исполнение трудовой дисциплины и стандартов продаж
• Анализ потребности покупателей на отдельные категории товара и услуг с учетом особенностей локального рынка
• Разработка планов мероприятий для достижения совокупного объема продаж
• Своевременное отслеживание отклонения от плановых показателей и внесение корректив в работу
• Продумывание проектов для прироста продаж
• Запрос и рассчет необходимых ресурсов
• Взаимодействие со смежными отделами для повышения эффективности сотрудников и магазинов в целом.

Наши ожидания:

• Высшее образование
• Опыт работы от 3 лет в аналогичной должности в ритейле (торговля электроникой будет преимуществом)
• Готовность к разъездному формату работы
• Знание пакета Microsoft Office
• Навыки организации бизнес-процессов
• Опыт управления распределенной командой
• Клиентоориентированность, гибкость, стрессоустойчивость, хорошие аналитические навыки.

Если видишь себя частью сильной и амбициозной команды, ждем отклика!