Работа в Москве, вакансия - Директор по персоналу • Москва - id316

Главная задача - курирование направления кадров, производственного персонала, привлечение иностранных работников (квотирование, размещение, контроль)!

Обязанности:

• Ведение, контроль и курирование всех HR бизнес-процессов компании
• Курирование кадрового делопроизводства
• Разработка, реализация и последующее поддержание стратегии найма производственного персонала
• Взаимодействие с аутстаффинговыми компаниями
• Оценка, оптимизация и повышение эффективности производительности труда персонала, участие в направлении ОТИЗ
• Привлечение персонала (получение квотирования, создание условий для иностранного персонала, контроль работы)
• Решение трудовых вопросов, споров и конфликтных ситуаций.

• Практический опыт работы на должности директора по персоналу/руководителя/hr-generalist от 3 лет в производственно-торговых компаниях, с численностью сотрудников от 500 человек
• Опыт управления всеми HR бизнес-процессами компании: КДП, рекрутмент, адаптация, мотивация, создание кадрового резерва и т. д.
• Опыт работы с учебными заведениями, службами занятости
• Умение решать поставленные задачи в оптимальные сроки
• Высокий уровень эмпатии, ответственности и организованности.

• Действующий коллектив профессионалов
• Высокий уровень дохода
• График работы: 9:00 – 18:00
• Стабильная заработная плата
• Социальный пакет
• Скидки на продукцию Компании
• На территории офиса расположены кухня, столовая
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Возможность предоставления корпоративного проживания.