Работа в России, вакансия - HR-менеджер в топливно-энергетическую компанию • Ташкент - id211

• Подбор персонала для различных подразделений компании, включая специалистов и руководителей.
• Проведение собеседований, тестирований и оценка кандидатов.
• Разработка и внедрение HR-стратегий, направленных на развитие корпоративной культуры и улучшение рабочих процессов.
• Организация и координация процессов адаптации и обучения новых сотрудников.
• Ведение кадрового учета, оформление трудовых договоров, регистрация и хранение личных дел сотрудников.
• Разработка и внедрение мотивационных программ и систем вознаграждения.
• Подготовка отчетности по кадровым вопросам для руководства.
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства, мотивации и карьерного роста

• Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях.
• Опыт работы HR-менеджером от 3 лет.
• Знание трудового законодательства, опыт работы с кадровым документооборотом.
• Умение работать с различными HR-инструментами и программами.
• Отличные коммуникативные навыки, умение решать конфликтные ситуации.
• Готовность к обучению и профессиональному развитию.
• Ответственность, организованность и высокая степень самодисциплины.

• Конкурентоспособная заработная плата.
• Официальное трудоустройство.
• Обучение и развитие профессиональных навыков.
• Рабочее место в стабильной и динамично развивающейся компании.
• Дружный и поддерживающий коллектив.
• Карьерные перспективы и возможности для роста.

Если вы готовы развивать человеческий капитал компании и работать в одной из крупнейших компаний в топливно-энергетическом секторе, мы ждем ваше резюме!