Работа в России, вакансия - Директор филиала/Директор обособленного подразделения • Череповец - id303

Обязанности:

• Создание и организация работы Филиала с нуля , в соответствии с поставленными задачами.
• Управление коллективом: поиск и подбор сотрудников, дальнейшее обучение и интеграция новых специалистов в Коллектив.
• Способствование привлечению новых клиентов. Личные встречи и ведение переговоров с Заказчиками.
• Координация и контроль работы Филиала. Отслеживание и оценка эффективности.
• Обеспечение выполнения целевых показателей в соответствии с планами. Подготовка отчетов по результатам работы Филиала, оценка эффективности работы сотрудников.
• Оперативное решение административно-хозяйственных вопросов.

Требования:

• Высшее техническое образование
• ОБЯЗАТЕЛЕН подтвержденный опыт работы или взаимодействия с ПАО Северсталь
• ОБЯЗАТЕЛЕН ОПЫТ УЧАСТИЯ В ПЕРЕГОВОРАХ С ЛПР ПАО Северсталь
• Опыт взаимодействия со службой Заказчика по сметам, закрытием актов и тд
• Дополнительное образование в области менеджмента и финансов будет преимуществом
• Опыт непрерывной руководящей работы от 6-ти лет, коллективом численностью не менее 10 человек
• Опыт работы в сервисных компаниях или сервисных подразделениях крупных производственных предприятий на руководящих должностях не ниже начальника участка / цеха

Знания:

• Принципы организации сервисного обслуживания цехов промышленных предприятий
• Экономика организации сервисного обслуживания
• Принципы мотивация персонала (руководителей, линейных руководителей, рабочих) на достижение результата
• Наряд допускная система и соответствующая организация работ

Навыки и личные качества:

• Умение выстраивать взаимоотношения с руководством цехов и подразделений
• Умение управлять мастерами / руководителями бригад
• Навыки коммуникаций с рабочими низкой квалификации
• Стрессоустойчивость
• Коммуникабельность
• Работа в многозадачном режиме

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Заработная плата (высокий оклад + % (мотивация по результатам работы за квартал и год)).
• Возможность реализовать свой накопленный опыт и выстроить эффективную коммерческую структуру.
• Корпоративная мобильная связь.
• Уровень дохода индивидуально обсуждается на собеседовании
• Обеспечение корпоративной сотовой связью.