Работа в России, вакансия - React-Разработчик (+Next.js), Junior/Middle • Минск - id403

Привет, мы компания SLMax.

Наша специализация - разработка CRM/CMS-систем, SaaS решений и веб-проектов под ключ. Команда разработчиков компании обладает более чем 10-летним опытом и успешно реализовала 200+ проектов.

Работа в команде, принятие на себя ответственности, постоянное профессиональное развитие и выполнение поставленных задач — наши основные корпоративные принципы. Они позволяют нашей компании достичь конечной цели — превзойти ожидания клиентов и предоставить продукт, превосходящий тот, который они ожидали получить.

Дистанционная работа (по договору подряда)

Чем предстоит заниматься:

• Разработка crm-систем, web-проектов
• Верстка, очень много верстки, если любишь вёрстку - это твоё
• Работа с высоконагруженными приложениями, облачными сервисами
• Взаимодействие с аналитиками, дизайнерами и тестировщиками
• Поддержка и развитие проектов, рефакторинг, добавление нового функционала.

Требования:

• Уверенные знания: HTML, CSS, JavaScript, React, Next.js, TypeScript

• Знание Redux
• Опыт работы с Swagger (не составлять а использовать)
• Понимание основных принципов безопасности веб-приложений
• Уверенное знание HTTP протокола
• Умение работать с GIT
• Умение работать с Socket.io
• Знания ООП, ответственность, пунктуальность.

Плюсом будет:

• Опыт написания SPA/SSR-приложений
• Опыт работы с Nest
• Опыт работы с XenForo
• Опыт работы с PostgreSQL
• Опыт работы с Inertia.js
• Опыт работы с Docker.

Мы ожидаем, что ты:

• Точно не забудешь написать нам сопроводительное письмо, чтобы мы точно тебя заметили и зафиксировали твою внимательность, расскажи почему именно ты можешь нам подойти.

• Самостоятелен и самоорганизован

• Умеешь работать в команде и стремишься к самосовершенствованию

• Имеешь аналитический склад ума.

Что мы предлагаем:

• Удаленная работа
• Стабильная заработная плата, соответствующая профессиональному уровню
• Работа по договору подряда, с дальнейшей перспективой перехода в штат компании
• Оpen-minded менеджмент и отсутствие бюрократии
• Мы ценим work-life balance. У нас гибкий график и полностью удаленный формат работы
• У нас крутая корпоративная культура и строгие требования к профессиональным качествам наших сотрудников. Мы ценим талант и создаем все условия для его реализации
• Мы открыты новым идеям и инновациям, каждый может внести свой вклад в развитие компании
• Подарки и бонусы от компании, поддержка в сложных личных ситуациях.

Для тестирования ваших навыков вам необходимо будет выполнить тестовое задание.

Дальнейшее собеседование - по результатам выполнения задачи.