Работа в России, вакансия - Frontend-разработчик (Junior) • Санкт-Петербург - id406

Привет! Это HRlink — первая в России платформа кадрового электронного документооборота, КЭДО-система №1 по версии РБК и стратегический партнер HeadHunter. У нас важная миссия — мы помогаем бизнесу и его сотрудникам подписывать все HR-документы в цифровом виде и навсегда забыть про бумажную волокиту.

Сейчас мы ищем Frontend-разработчика (Junior).

Что предстоит делать:

• Разрабатывать новый функционал - большая часть работы, потому что наш проект активно развивается

• Прорабатывать с технической стороны задачи совместно с наставником

• Работать в команде. Для нас важно обмениваться опытом с коллегами и сообща искать решения

• Участвовать в код-ревью

• Осваивать новые технологии и учиться лучшим практикам.

Мы ждем от кандидата:

• Знакомство с одним из frontend фреймворков, желание работать с Angular

• Логическое мышление, умение выстроить алгоритм для решения задачи

• Аккуратность и внимательность при написании кода

• Знание английского языка не ниже уровня чтения технической документации

• Желание постоянно учиться и развиваться.

Наш технологический стек разработки:

• HTML, SCSS, Typescript

• Angular 18

• NGRX Store + NGRX Effects

• Angular Material

• Prettier + ESLint + Stylelint

• Jest

• Gitlab + Jira + Confluence

Мы предлагаем:

• Полностью удаленный формат работы из любой точки мира или рабочее место в бизнес-центре А-класса с современным оборудованием, зонами отдыха и играми, фруктами, чаем-кофе в Санкт-Петербурге

• Корпоративную систему ДМС, компенсацию спорта / обучения / психолога после прохождения испытательного срока

• Востребованный и современный продукт российской разработки

• Технические задачи на масштабирование и оптимизацию производительности

• Выделенное отделу разработки время на закрытие технического долга

• Команду, которая готова делиться экспертизой и поддержкой

• Возможность предлагать идеи, которые будут услышаны

• Отсутствие бюрократии и бесполезных действий — мы за быстрое принятие решений

• Заработная плата обсуждается индивидуально на этапе собеседования.