Работа в Москве, вакансия - Руководитель отдела маркетинга • Москва - id361

Ищем амбициозного маркетолога, который готов управлять крупными рекламными бюджетами и развивать стратегию для ведущего агентства недвижимости на Пхукете. Уже в следующем году мы планируем масштабироваться в разные страны — если ты хочешь стать частью этой глобальной экспансии и влиять на стратегию развития, присоединяйся к нашей команде!

О компании:

Мы — одно из ведущих агентств недвижимости на Пхукете, специализирующееся на продаже новостроек. Наши покупатели — преимущественно русскоязычные клиенты, которым мы предлагаем эксклюзивные предложения от застройщиков. В 2025 году мы планируем выход на новые рынки в других странах, и ты сможешь стать частью этого масштабного роста.

Основные задачи:

– управление рекламными бюджетами от $10 000 до $40 000 в месяц и достижение маркетинговых целей (лиды, стоимость лида, ROI)

– проведение кастдевов для анализа потребностей целевой аудитории

– разработка и реализация маркетинговых и акционных стратегий

– планирование, создание и оптимизация воронок продаж, взаимодействие с отделом продаж для повышения конверсии

– управление маркетинговыми каналами (таргетированная реклама) и аналитика эффективности

– постановка задач и управление командой маркетинга, а также внешними подрядчиками

– разработка стратегии упаковки и создание маркетинговых материалов (landing page, web-дизайн, маркетинг-кит)

– проведение A/B тестов, анализ аудитории и сегментов, внедрение Customer Journey Map (CJM)

– внедрение CRM-решений и организация сквозной аналитики.

Требования:

– опыт управления маркетинговым отделом в размере от 3 человек, от 3 лет, с крупными рекламными бюджетами ($10 000–40 000 в месяц), предпочтительно в сфере недвижимости

– опыт планирования и корректировки воронок

– опыт проведения конкурентного анализа

– опыт сегментации и создания Customer Journey Map

– базовое знание рекламных каналов

– высокая компетентность в аналитике данных, CRM-системами и инструментами автоматизации

– лидерские качества, умение мотивировать и эффективно управлять командой

Ключевые показатели эффективности (KPI):

– выполнение плана по количеству квал лидов по заданной стоимости

– окупаемость маркетинга (ROI)

– конверсия квал лидов в сделки.

Условия работы и мотивация:

– заработная плата совокупно 250 - 500 000 руб. (оклад + KPI + бонусы)

– участие в масштабировании бизнеса на международные рынки в 2025 году

– работа в динамично развивающемся агентстве недвижимости на Пхукете

– возможность управления крупными рекламными бюджетами и участия в стратегических решениях компании.

Идеальный кандидат:

– опытный маркетолог с сильным опытом в управлении digital-кампаниями

– лидер, способный вдохновить команду и добиваться высоких результатов

– готовый расти вместе с компанией и развивать стратегию на долгосрочную перспективу.

В сопроводительном письме и резюме укажите почему вы справитесь.

Мы хотим, чтобы вы показали себя как можно лучше и предоставили полную информацию.

Главный критерий успеха – удовольствие от работы.

Эта вакансия также будет интересна тем, кто искал: руководитель отдела маркетинга, head of marketing, директор по маркетингу, маркетолог недвижимости, маркетинг в сфере недвижимости, digital-маркетинг, продвижение недвижимости.