Работа в России, вакансия - Начальник склада/Китай • Китай - id413 (вакансия в архиве)

Обязанности

1. Выстраивание процедуры работы склада с нуля :

- Разработка и внедрение стандартных операционных процедур (СОП) для всех складских процессов с учетом локальной специфики в Китае

- Проектирование эффективной организации складского пространства и хранения товаров

- Установление системы учета запасов и отгрузок, адаптированной под местный рынок

2. Найм и управление штатным и аутсорсинговым персоналом:

- Формирование штата сотрудников склада (грузчики, комплектовщики, кладовщики и т.д.) с учетом особенностей найма в Китае

- Организация и контроль работы привлеченного аутсорсингового персонала

- Обучение и развитие складского персонала, повышение их квалификации

- Оценка эффективности и производительности работы сотрудников

3. Выстраивание коммуникации с клиентом:

- Оперативное и эффективное взаимодействие с клиентами по вопросам складской логистики

- Анализ потребностей клиентов на китайском рынке и разработка решений по оптимизации складских процессов

- Предоставление клиентам отчетности и KPI по работе склада на китайском и английском языках

4. Внедрение WMS (Warehouse Management System):

- Анализ существующих складских процессов и потребностей в автоматизации в условиях Китая

- Выбор и внедрение наиболее подходящей WMS-системы для локальных условий

- Настройка WMS под специфику бизнеса и требования клиентов в Китае

- Обучение складского персонала работе с WMS

5. Внедрение автоматизации простых складских процессов:

- Анализ рутинных складских операций, подлежащих автоматизации

- Внедрение систем штрихкодирования, механизированной сборки заказов и других решений для оптимизации простых процессов

- Обучение сотрудников работе с автоматизированными системами

- Мониторинг эффективности внедренной автоматизации

Требования

Требования:

- Высшее образование (логистика, управление производством)

- Опыт работы на руководящих позициях в сфере складской логистики в Китае от 3 лет

- Глубокое понимание особенностей ведения бизнеса и найма персонала в Китае

- Знание основ складской логистики, методов оптимизации процессов с учетом китайской специфики

- Навыки управления персоналом, делегирования задач и контроля в китайских реалиях

- Знание принципов работы WMS-систем и опыт их внедрения в Китае

- Опыт внедрения автоматизированных решений для оптимизации простых складских процессов

- Аналитические способности, ориентация на результат

- Отличные коммуникативные навыки, опыт работы с китайскими и международными клиентами

- Свободное владение китайским и английским языками

Условия

Обговариваются отдельно